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油田开发研究所召开2018-2019年度“师带徒”工作考核会
2019-10-09   审核人:   (点击: )

为了加强开发所青年专业技术人才队伍建设,促进开发科技人才的快速成长,为延长油田 “稳产20年以上、再建百年油田”发展目标提供强力技术支撑,油田开发研究所实施了2018-2019年度“师带徒”工作计划,共有26对师徒结对。按照“师带徒”工作计划,10月8日下午油田开发所召开了2018-2019年度“师带徒”终期考核会,所长党海龙主持,并对本年度的“师带徒”活动进行了总结,对取得的成果给予了充分的肯定,同时也为开发所下一年度的“师带徒”活动提出了更高的要求。

本次考核会议是对徒弟一年学习后的学习效果的考试,也是对开发所“师带徒”活动效果的检验。此次考核内容重点是“师带徒”培养任务书中的培养目标、培养措施、考核指标完成情况及下年度计划及建议等。考核程序为:先由徒弟对一年来的工作进行总结汇报,其次师傅对徒弟和其工作成果进行点评,最后由评委进行打分。从徒弟的工作总结可以看出,在这一年中,每一位徒弟都在各自的学习领域取得了长足的进步,有一部分已经成长为开发所的技术骨干。每一位师傅也是按照培养计划把自己的专业知识和技能毫无保留地传授给自己的徒弟,他们对自己徒弟分表现都非常满意。

相信经过本次会议后,油田开发研究的“师带徒”活动会做到更加完善,师徒携手为延长石油的开发事业做出更大的贡献。

(通讯员:张佳琪,计522字)

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